정보기술 또는 정보시스템이 조직의 다양한 변수들과 연계되어 시스템 사용자 및 조직 성과에 미치는 효과를 고찰하기 위한 연구의 틀을 형성하기 위한 것으로 정보기술과 조직 성과간의 관계는 물론이고, 정보기술과 조직의 다양한 변수들 간의 관계를 고찰하고자 하는 연구자 또는 대학원생을 위한 연구방법의 길잡이 역할을 하고 정보시스템의 성과에 대해 관심을 갖고 있는 시스템 전문가나 컨설턴트에게도 제시되어 있는 연구모형과 구체적 연구결과들은 개념적 준거의 틀을 제시해 줄 것이다.



주요 내용으로는...

첫째, 조직의 정보시스템과 관련된 연구의 틀이 새롭게 제시되었다.

둘째, 조직의 구조, 전략 그리고 문화의 개념적 의미와 그 변수들간의 관계가 논의되었다.

셋째, 조직 구조와 전략 유형이 정보기술과 결합될 때 시스템 사용자에 미치는 효과가 고찰되었다.

넷째, 시스템의 개발과 운영 프로세스가 사용자의 특성과 결합해 시스템 성과에 미치는 효과가 분석되었다.

다섯째, 환경변수와 프로세스변수의 결합이 시스템 성과에 미치는 효과에 대해 살펴보았다.

여섯째, 연구의 요약과 미래 연구방향이 제시되었다.

일곱째, 연구변수들을 측정하기 위해 사용되었던 설문서가 후속 연구를 위해 부록에 제시되었다.

연세대학교 상학사(1967~1971)

인디애나 대학교 경영학 석사(1976~1978)

미국 인디애나 대학교 경영학 박사(1982)(Indiana University, Bloomington Indiana)

연세대학교 경영학과 교수(1982~현재)

인디애나 대학교 교환교수(1988~1989)

연세대학교 입학관리처장(1994~1996)

태평양,아시아 정보시스템 (Pacific Asia Conference on Informantion System)2001 학술대회장

연세대학교 경영대학원장(2001~현재)

한국경영정보학회장(2002)

제1장 연구목적과 연구방법
1. 서 론
2. 연구목적
3. 연구의 틀
4. 연구방법
5. 맺 음 말

제2장 조직의 구조, 전략 그리고 문화
1. 서 론
2. 조직 구조의 의미
3. 경영전략의 의미
4. 조직 문화의 의미
5. 자료 수집
6. 자료 분석
7. 조직 구조와 전략 간의 관계
8. 조직의 구조와 문화 간의 관계
9. 조직의 전략과 문화 간의 관계
10. 맺 음 말

제3장 정보기술, 조직 구조 그리고 정보시스템 성과
1. 서 론
2. 연구모형
3. 정보기술 활동의 집중화
4. 정보기술의 집중화와 조직 구조의 대응
5. 외생변수
6. 현장 연구
7. 맺 음 말

제4장 정보시스템 개발 프로세스와 정보시스템 성과
1. 서 론
2. 연구모형
3. 현장 연구
4. 맺 음 말

제5장 과업 특성, 정보 품질 그리고 정보시스템 평가
1. 서 론
2. 이론적 배경
3. 연구방법
4. 연구자료의 분석
5. 맺 음 말

제6장 결 론
1. 맺 음 말
2. 미래 연구