현대의 기업 경영은 새로운 차원의 투명성이 요구되고 있다. 이 책은 이처럼 현 기업이 당면한 현실적인 역경을 소개하고, 원칙과 소신이 있는 회사가 어려움이 닥쳤을 때 어떻게 대처해야 하는지 자세하게 소개한다. 특히 저자는 기업의 지배구조부터 경영방침, 지역사회와의 화합, 고객에 대한 신뢰, 세계화와 다양성 등 존경받는 기업이 갖추어야 할 조건을 제시한다.

또한 저자는 현 기업이 기업 윤리를 회복하고 실천할 수 있는 방법을 다양한 사례를 통해 설명하고, 기업 스스로 그 방법을 고민할 수 있게 한다. 특히 기업의 조타수 역할을 하는 이사회 개혁에 대한 제안, 투명한 재무구조를 정착시키는 방법, 조직구성원의 참여를 이끌어내는 방법 등 실제 기업 활동에 적용해 볼 만한 원칙과 방법을 제안한다. 그리고 윤리경영을 실천하는 기업의 지속적인 성장과 그렇지 못한 기업의 비참한 종말을 그 증거로 제시한다.

(David Batstone) -'비즈니스 2.0' 잡지의 창립 편집자로 기술 및 기업 윤리에 대한 집필 활동을 통해 두 차례에 걸쳐 언론인상을 수상했으며, '뉴욕타임즈', '와이어드', '시카고 트리뷴', '스핀', '샌프란시스코 크로니클' 등에 기고하고 있다. 현재 샌프란시스코 대학에서 수여하는 국립인문기금National Endowment for Humanities의 회장이며, 정치·경제·종교·문화 전반의 여론을 주도하는 잡지 '소저너스Sojourners'의 편집장을 겸임하고 있다. 또한 사업가로서의 천부적 재능을 발휘하여 엔터테인먼트 및 기술 산업 부문에서 국제적인 영업망을 구축하여 틈새시장을 공략하는 투자은행의 중역으로도 활동하고 있다. 1980년대에는 중남미 국가에서 경제 및 인권 신장을 위한 비정부 기구를 설립하여 운영하기도 했다.